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        媒體報道

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        【中國煤炭網】白永明署名文章:凝心聚力共奮進 滿懷信心啟新程
        發布時間:2022-11-03 17:31:30     作者:白永明   瀏覽量:2778   分享到:

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        凝心聚力擘畫新藍圖,團結奮進譜寫新篇章。1016日至22日,中國共產黨第二十次全國代表大會在北京隆重召開。黨的二十大是在全黨全國各族人民邁上全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的關鍵時刻召開的一次十分重要的大會,在黨和國家發展進程中具有極其重大的歷史意義。習近平總書記代表十九屆中央委員會所作的報告,全面總結了過去五年工作和新時代十年偉大變革,深刻闡發了開辟馬克思主義中國化時代化新境界的最新成果,深刻闡明了中國式現代化宏偉藍圖和壯闊前景,對全面建設社會主義現代化國家、全面推進中華民族偉大復興進行了戰略謀劃,為新時代新征程黨和國家事業發展、實現第二個百年奮斗目標指明了前進方向、確立了行動指南。

        黨的二十大報告指出:“從現在起,中國共產黨的中心任務就是團結帶領全國各族人民全面建成社會主義現代化強國、實現第二個百年奮斗目標,以中國式現代化全面推進中華民族偉大復興?!敝袊浆F代化的本質要求是:堅持中國共產黨領導,堅持中國特色社會主義,實現高質量發展,發展全過程人民民主,豐富人民精神世界,實現全體人民共同富裕,促進人與自然和諧共生,推動構建人類命運共同體,創造人類文明新形態。在提出未來5年乃至2035年基本實現社會主義現代化的目標任務基礎上,報告從經濟、政治等十多個方面對全面建設社會主義現代化國家進行了系統設計和戰略安排。其中,高質量發展是首要任務,國家安全和社會穩定是根基前提,教育、科技、人才是基礎性戰略性支撐,尊重自然、順應自然、保護自然是內在要求,增進民生福祉是重要內容,全面從嚴治黨是關鍵因素。這些安排,為如期全面建成社會主義現代化強國提供了新的路線圖。

        深入學習貫徹黨的二十大精神,是當前和今后一個時期的首要政治任務。彬長礦業各級黨組織要堅持多措并舉,加強組織領導、周密安排推進,通過集中學習、專題研討、分層次培訓等多種形式,迅速掀起學習宣傳貫徹的聲勢和熱潮;廣大黨員干部職工要原原本本研讀黨的二十大報告和黨章,認認真真領悟黨的二十大提出的新思想新論斷、作出的新部署新要求,全面理解五個“牢牢把握”深刻內涵和“三個務必”政治要求,深刻領會“兩個確立”的決定性意義和“五個必由之路”規律性認識,加深對習近平新時代中國特色社會主義思想、馬克思主義中國化時代化、中國式現代化等重大問題的認識,貫通思想和行動,增強精神自覺。尤其是針對報告中提出的“高質量發展”“創新驅動發展”“綠色發展”“全面從嚴治黨”“增進民生福祉”等內容,要進行反復研讀和充分思考,做到聯系實際學、融會貫通地學,努力把學習成果轉化為推動公司高質量發展的強大動力,奮力打造復雜地質條件下世界一流煤炭企業。

        牢牢把握高質量發展這個“首要任務”,在推進企業強安全、穩增長上下功夫

        黨的二十大報告強調:高質量發展是全面建設社會主義現代化國家的首要任務。發展是黨執政興國的第一要務。沒有堅實的物質技術基礎,就不可能全面建成社會主義現代化強國。

        從理論認知上講,高質量發展在黨的二十大報告中被賦予了極端重要的地位。高質量發展是中國式現代化的本質要求之一。突出強調高質量發展,一方面體現了我們黨一直堅持的“發展是黨執政興國的第一要務”的要求,另一方面也表明中國特色社會主義現代化事業進入新發展階段,要以高質量發展解決發展不平衡不充分的問題。新時代的發展必須是高質量發展,必須把發展質量問題擺在更為突出的位置,著力提升發展質量和效益。

        從現實要求上講,現階段,要堅決貫徹落實“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”的總體要求,始終保持穩中求進的戰略定力和向上邁進的蓬勃動力,以“時時放心不下”的責任感和“一失萬無”的底線意識,拼搏奮斗、狠抓落實,堅決扛牢強安全、穩增長的政治責任。

        從具體路徑上講,要深刻把握彬長發展的現實企情和階段特征,按照安全發展、現代化發展、高質量發展三個步驟,持續推進彬長事業不斷實現新跨越。安全發展是彬長當前最緊要、第一位的發展,我們要始終緊扣強安全、精治災、優接續“主線路工程”不動搖,抓牢抓實強三基(基層、基礎、基本功)、固三本(標準化、工程質量、隊伍素質)、提三效(抓落實、解難題、求突破)、嚴三鐵(鐵心腸、鐵面孔、鐵手腕)“主保障措施”不懈怠,提升本質安全“絕對值”,實現真正意義上的安全發展?,F代化發展是彬長未來的必由之路,要把智能化建設作為貫穿其中的主線,用12年的時間,把5對礦井全部建成智能化礦井,把生產服務中心、電力公司、鐵運公司、發電公司全部建成智能化場區,以彬長整體智能化建設的成果,成為行業發展的新標桿。高質量發展是以目標引領過程、以結果印證成果的發展,要穩中有進、進中提質、積極謹慎、適度超前,用卓有成效的工作和堅持不懈的努力,把十四五“123355”總體目標以及“3435”戰略路徑目標一步步變為現實,用安全、管理、素質、效益、文化5個一流支撐起打造復雜地質條件下世界一流煤炭企業的“彬長夢”,走好高質量發展的“彬長路”。

        加快實施科技、人才、創新這三個“第一戰略”,在塑造發展新動能、新優勢上下功夫

        黨的二十大報告強調:必須堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力,深入實施科教興國戰略、人才強國戰略、創新驅動發展戰略,開辟發展新領域新賽道,不斷塑造發展新動能新優勢。

        從理論認知上講,黨的二十大報告中,教育、科技、人才、創新成為一章,被賦予基礎性、戰略性支撐的作用,重要性大幅提升??萍紕撔率且粋€企業的立身之本,是參與競爭的制勝之道。把發展科技第一生產力、培養人才第一資源、增強創新第一動力更好結合起來,才能不斷增強高質量發展的新動能和新優勢。

        從現實要求上講,要始終把“科技興企”作為核心戰略,按照高起點、創一流的要求,堅持產學研相結合,堅持借腦借智與自主研發相協調,堅持核心技術攻關與激發全員創新相統籌,堅持科技引領、創新驅動與夯實基礎、建立標準相關聯,形成符合彬長發展特征、具有彬長特色、開放包容、充滿活力的科技創新體系。

        從具體路徑上講,當前乃至今后一個時期,在科技創新體系建設上,彬長礦業要用好“三大平臺”、引入“一項機制”、狠抓“三項突破”、建好“兩支隊伍”。用好“三大平臺”,就是持續用好智能掘進、智慧創新、智創效益三大平臺,通過完善機制,更好地發揮關聯作用和整體效應。引入“一項機制”,就是引入科技項目“揭榜掛帥”機制,讓“能人”挑大梁、當頭雁、干“能事”。狠抓“三項突破”,就是聚力突破多元災害耦合治理技術“瓶頸”,小煤柱留設、超長面布置、底板集中泄水巷應用技術“壁壘”,掘進支護優化及施工質量技術“難題”,推動以技術革命為主的掘進革命取得實質性進展。建好“兩支隊伍”,就是建好科技人才隊伍和技能人才隊伍,通過首席技師工匠評聘、命名工作法、提高薪酬待遇,打通技能技術人才成長通道,三年內,科技人才要占到管理隊伍的45%,技能人才要占到職工隊伍的20%以上,真正讓彬長礦業成為煤礦高端人才聚集的“新高地”。

        堅定不移健全全面從嚴治黨體系這個“重大舉措”,在深化正風紀、強作風上下功夫

        黨的二十大報告要求:我們要落實新時代黨的建設總要求,健全全面從嚴治黨體系,全面推進黨的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,使我們黨堅守初心使命,始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。

        從理論認知上講,黨的二十大報告提出健全全面從嚴治黨體系的要求,這在黨的全國代表大會報告中是首次。這是強化管黨治黨全面系統布局、協同高效推進的一個重大舉措。新時代全面從嚴治黨“十年磨一劍”,從根本上扭轉了管黨治黨寬松軟,防止了黨因腐敗蔓延、“四風”肆虐、特權橫行而變質褪色,保持同人民群眾的血肉聯系,實現了全黨高度團結統一,贏得了走在時代前列、帶領人民實現偉大復興的歷史主動。

        從現實要求上講,要堅持全面從嚴基調,有效運用“四種形態”,進一步強化“兩個責任”和領導干部“一崗雙責”落實,強化監督執紀問責,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,下氣力整治作風頑疾,著力營造風清氣正、陽光行政、干事創業的良好氛圍。

        從具體路徑上講,當前,彬長礦業要認真貫徹落實上級部署和安排,深入持久、富有特色地開展好清廉國企、作風建設兩個專項行動。清廉國企建設總的要求是“四抓四強四打造”,即:抓政治建設、強組織領導、打造清明政治生態;抓正風肅紀、強作風建設、打造清正干部隊伍;抓黨內監督、強整改整治、打造清朗干事環境;抓廉潔教育、強家教家風、打造崇廉尚廉文化。作風建設總的要求是圍繞“勤快嚴實精細廉”七字要求,推進“七破七興”、增強“七個自覺”,即:圍繞“勤”的要求,破自滿之弊,興爭先之風,增強“時不我待,只爭朝夕”的行動自覺;圍繞“快”的要求,破拖沓之弊,興快干之風,增強“立說立行、善作善成”的行動自覺;圍繞“嚴”的要求,破懈怠之弊,興擔當之風,增強“事不避難、義不逃責”的行動自覺;圍繞“實”的要求,破漂浮之弊,興務實之風,增強“調查研究、真抓實干”的行動自覺;圍繞“精”的要求,破草率之弊,興精益之風,增強“不要差不多、追求最完美”的行動自覺;圍繞“細”的要求,破粗淺之弊,興嚴謹之風,增強“科學認真、一絲不茍”的行動自覺;圍繞“廉”的要求,破貪腐之弊,興清廉之風,增強“崇德尚廉、陽光行政”的行動自覺??傊?,作風和廉政建設一直是我們黨應對風險挑戰和推動事業發展的重要利器,公司上下要持續提高政治站位,鍥而不舍強紀律、轉作風,為開創各項工作新局面提供強有力的保障。

        大力推動綠色發展這個“內在要求”,在產業化、零碳化上下功夫

        黨的二十大報告指出:大自然是人類賴以生存發展的基本條件。尊重自然、順應自然、保護自然,是全面建設社會主義現代化國家的內在要求。要協同推進降碳、降污、擴綠、增長,推進生態優先、節約集約、綠色低碳發展。

        從理論認知上講,必須堅持以習近平生態文明思想為指引,推動經濟社會發展全面綠色轉型,形成人與自然和諧發展的現代化建設新格局。全面綠色轉型需要各方主體綜合施策、協同發力。尤其在生產方式上,要以綠色低碳技術創新和應用為重點,推動新能源和節能環保產業發展壯大,促進綠色發展蔚然成風。

        從現實要求上講,彬長礦業要瞄準黃河流域“雙碳”發展示范企業創建目標,在綠色低碳產業布局上再超前,以“產業化”思維和“園區化”設計推進“雙碳”行動方案實施,讓“點碳成金、向綠而行”成為彬長“新名片”。

        從具體路徑上講,一是抓緊布局大佛寺礦中深層地熱開發利用、礦區固廢綜合處理、生產服務中心及各風井空閑土地分布式光伏發電、礦井疏干水利用、“碳匯林”等“綠色矩陣”和產業集群,形成集約效應和規模優勢。二是圍繞文家坡礦、彬長發電廠、渭化“一礦兩廠”產業配套優勢,本著多能互補、循環利用的理念,積極打造“零碳化”產業園區,力爭創建全國首家高碳產業、“零碳”發展“新樣板”。最終,我們要形成“四大產業板塊”+“綠色產業體系”的全新格局,讓彬長的發展嵌入“綠色基因”,匯入能源行業“雙碳”轉型的“大潮”。

        強化落實增進民生福祉這個“本質要求”,在辦實事、解難題上下功夫

        黨的二十大報告強調:治國有常,利民為本。為民造福是立黨為公、執政為民的本質要求。必須堅持在發展中保障和改善民生,鼓勵共同奮斗創造美好生活,不斷實現人民對美好生活的向往。

        從理論認知上講,報告多次提及“人民”“民生”,這要求我們要始終把最廣大人民群眾的根本利益放在心上,堅定不移增進民生福祉,不斷提升人民群眾生活品質,真正把實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。

        從現實要求上講,多年來,彬長礦業始終堅持以職工為中心的發展思想,始終把職工對美好生活的向往作為奮斗目標。職工安則彬長安,職工穩則彬長穩。我們要堅定不移地實施好育人育智、富民惠民兩大“系統工程”,時時處處事事先為職工“謀”,在更大范圍內形成勠力同心、聚能奮進、共創一流的良好局面。

        從具體路徑上講,一是要深化和諧勞動關系建設,維護好職工的知情權、參與權和監督權,尊重職工的首創精神,激發創新活力和愛崗敬業熱情。二是帶著真感情為職工辦實事、增福祉。要提高職工收入,到“十四五”末力爭實現人均年收入30萬元的目標;要加大投入,逐年修繕更新職工公寓,改善職工住宿條件,有序解決好職工停車難題;要采取有力措施,降低職工勞動強度,落實職工帶薪休假,解決好職工就醫、子女入學等問題;要加快建設礦區職工活動中心,不斷豐富職工的文體活動和業余生活,讓廣大職工更好地共享發展“紅利”,不斷提高安全感、獲得感和幸福感。

        美好藍圖已繪就,奮楫揚帆再出發。公司上下要切實把思想和行動統一到學習貫徹黨的二十大精神上來,把智慧和力量凝聚到全面推動彬長高質量發展上來,團結拼搏、勇毅前行,朝著奮力打造復雜地質條件下世界一流煤炭企業的愿景目標闊步向前,為陜煤集團躋身世界一流企業,為全省經濟社會高質量發展,為實現黨的二十大確定的各項奮斗目標,貢獻更多“彬長力量”。(陜西陜煤彬長礦業有限公司黨委書記、董事長 白永明)


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